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【薦讀】面試的注意事項
作者:hn_uibj1 日期:2019-12-09 瀏覽

面試是就業無法避免的,而且這里面也大有學問,你是否能得到這一份工作,面試可是很重要的,那么面試的技巧和注意事項有哪些呢?小編收集了十三點,希望能幫到面試的朋友們,下面跟隨小編一起來看看吧~


面試的技巧和注意事項

1、讓一切都井然有序(Be organized)。當你開始著手找工作時,你可以先將用來面試的正裝集中歸納在衣柜的一隅,或者提前印好足夠的簡歷。

這樣一來,等到最終真的要去面試的時候,你就不至于因為要準備太多東西而擔心不已,你所面對的壓力也會由此大大降低。

2、拒絕冰水(Say no to ice water)。面試前若對方請你喝水,出于禮貌你應該接受并道謝,但請千萬記得,別讓他們給你冰水。

因為這樣你才不至于會因為玻璃杯外的冷凝水而一時手滑摔掉水杯,而且如果你很緊張以至于手都在顫抖,那么杯子里也不會有晃蕩的冰塊導致對方一眼就看出了你的不安。


3、口袋里放張紙巾(A napkin in your pocket)。走進面試房間之前,記得用餐巾紙迅速擦一下手,這樣面試官在和你握手的時候才不至于握到一只濕冷的手。

4、高跟鞋里放張護墊(Panty liners in your heels)。如果天氣實在太熱,以至于你腳底經常打滑或者直接粘在了高跟鞋里,不妨整齊地塞張護墊進去——它們可以吸汗而且也沒人會看到。


5、面試盡量約早上(Appoint in the morning)。這樣,你可以一早就完成面試——而且你不至于在漫長的等待時間里逐漸失去信心。如果可以的話,你可以試試和面試官約在周二早上10:30。


6、遵循“3秒”規則(Follow a 3-second rule)。在回答問題之前,你應該等上3秒。這么做不僅可以讓你消化一下問題,還可以讓你顯得不是那么急躁(且又緊張)。這條規則在接受電話面試的時候尤其適用。

7、用STAR法組織答案(Streamline your answer)。把你的答案拆分成四個部分——S(Situation)情境;T(Task)任務;A(Action)行為;以及R(Result)結果——用這種方法做出的回答可以涵括各個基礎面向。

8、要以一顆平常心正確對待面試,要做好承受挫折的心理準備。即使面試一時失利,也不要以一次失敗論英雄。

9、對招聘單位和自己要有一個正確的評價,相信自己完全能勝任此項工作。有信心不一定贏,沒信心一定輸。適當提高服裝檔次,穿得整潔大方,以改變自身形象,增強自信心。面試前做幾次深呼吸,心情肯定會平靜得多,勇氣也會倍增。與主考官見面時,要主動與對方進行親切有神的目光交流,消除緊張情緒。在心里盡量建立起與招聘者平等的關系。如果心里害怕,有被對方的氣勢壓倒的感覺時,就鼓起勇氣與對方進行目光交流,待緊張情緒消除后,再表述自己的求職主張。當出現緊張的局面時,不妨自嘲一下,說出自己的感受,可使自己變得輕松些。感到壓力大時,不妨借助間隙去發現招聘者的諸如服飾、言語、體態方面的缺點,借以提高自己的心理優勢,這樣就會在自覺不自覺間提升自信,回答問題時也就自如多了。當與對方的談話出現間隔時,不要急不可耐,這樣反而給自己留下思考的空間,抓緊理清頭緒,讓對方感覺你是一位沉著冷靜的人。回答問題時一旦緊張,說話可能結結巴巴或越說越快,緊張也會加劇,此時,最好的辦法就是有意放慢自己的說話速度,讓字一個一個的從嘴里清晰地吐出來,速度放慢了,心情也不緊張了。也可加重語尾發音,說得緩慢響亮,用以緩解緊張。進入考場,見到主考官時,不妨有意大聲地說幾句有禮貌的話,做到先聲奪人,緊張的心情就會自然消失。

    去面試前先了解這家企業的一些相關信息:

①公司規模及性質:是合資還是國有還是私營,機構的規模,大小機構各有其優點和缺點,要根據各人的自身實力、定位和興趣來判斷該機構是否適合自己選擇。

②公司管理經理

③公司業務范圍

④你所應聘部門情況:如應聘行政助理,需注意對方有沒有什么特殊要求。

⑤人員構成:從高素質員工的占有比例可以預測你的實力在該機構是否能得到重用和能否承擔有挑戰性的工作;

⑥工作性質:以自身發展而非報酬為主要目標的求職者來說,具有挑戰性、多樣性、成就感的工作具有更大的吸引力;

⑦晉升機會:

該機構的晉升制度是否體現出公正、合理:

如果埋頭苦干,有才華、有成績也很少有晉升機會,是不利于員工上進的,也表明這家機構不值得選擇。只有充分的了解一下自己要面試公司的情況,才能知道自己適不適合這個工作,能不能勝任,才能在以后的工作中,得到發展。

⑧崗位培訓:從一個機構的崗位培訓政策可以判斷出該機構是否注重員工素質的提高和在人力資源上的投資戰略;

⑨企業文化:該公司是偏重于有創新精神的員工還是行事穩健之人,當然針對應聘崗位不同要求可能也不一樣。

    確定這家公司有你能應聘的職位。

    去面試的時候衣著干凈整齊大方得體就好,不必須多高級,多講究,不要有夸張的飾品。

    實話實說,不要弄虛作假。

    說話時不要緊張,該怎么說就怎么說,該問清楚的就問,尤其是關系到自身利益的。

    不論面試是否成功都要注意保持自己的禮貌。


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